A empresa cresceu, entraram filiais e obrigações novas, e o time fiscal continuou do mesmo tamanho. Estou montando argumentos para dimensionar a equipe que entrega as obrigações usando o GUEPARDO Tax.
A diretoria vai querer número, não impressão. Como vocês levantam a carga real por obrigação e por pessoa? No mês passado, né fechamos com hora extra de quase todo mundo e não tenho um quadro disso.
Atualização:
Obrigado a todos. Vou montar o inventário, apontar um mês de horas nos três grupos e desenhar o mapa semana a semana. Pergunta de seguimento: um mês basta ou vale pegar o fechamento trimestral também, que é o mais pesado aqui?